固始县2023年参加中国·河南招才引智创新  发展大会公开招聘县直事业单位工作人员       公  告

按照2023年中国·河南招才引智创新发展大会要求，根据《事业单位人事管理条例》（国务院第652号令）、《河南省事业单位公开招聘工作规程》（豫人社〔2015〕55号），结合我县县直事业单位用人需求，经县政府同意并报信阳市人力资源和社会保障局核准，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，面向社会公开招聘县直事业单位工作人员79名。现将有关事项公告如下：

一、报考条件

（一）具有下列资格条件的人员可以报考（本方案中年龄、学历中的“以上”或“以下”均含本级）

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律，热爱祖国，拥护中国共产党的领导，具有良好的品行；

3.符合招聘岗位年龄要求：博士研究生学历45岁以下（即1978年11月1日以后出生），硕士研究生学历40岁以下（即1983年11月1日以后出生），本科学历35岁以下（即1988年11月1日以后出生），专科学历30岁以下（即1993年10月1日以后出生）；

4.符合招聘岗位学历要求，具备较强的专业基本功，能够胜任工作,具体招聘岗位详见《固始县2023年参加中国·河南招才引智创新发展大会公开招聘县直事业单位工作人员岗位表》（附件1）；

5.符合招聘岗位所需要的专业等其他条件，专业要严格按照毕业证上专业如实进行申报;

6.适应岗位要求的身体条件。

（二）有下列情形之一的人员不得报考

1.曾因犯罪受过刑事处罚的和被开除公职或学籍的；

2.尚未解除党纪、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的；

3.曾在公务员招录、事业单位公开招聘考试中被认定有舞弊等严重违反招聘纪律行为未满5年的人员。以及法律法规规定不得应聘的其他情形人员；

4.不符合原人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部第6号令）中有关回避制度规定要求的；

5.现役军人、本县机关事业单位在编在职工作人员（含试用期内的新进人员）、普通高等教育院校在校生（即在读的博士生、硕士研究生、本科生不能以已取得的学历报考）；

6.其他不符合报名资格条件的。

二、招聘办法及程序

本次招聘程序分报名、资格初审、笔试、资格复审、面试、

体检、考察、公示、聘用等几个程序。整个过程接受社会和群

众监督，做到招聘程序、名额指标、招聘结果等公开透明，阳

光操作。

（一）报名及资格初审

本次公开招聘工作的报名和资格初审采取线上线下相结合的形式进行。

1.线下报名与资格初审时间及地点如下：

（1）第六届中国·河南招才引智创新发展大会省外招才引智系列活动武汉专场招聘会

报名地点：武汉大学卓尔体育馆

报名时间：2023年11月25日10：00—16：00

（2）报名者须携带本人有效身份证、毕业证、学位证、个人简历等报名所需相关材料原件及复印件到现场报名点报名，由招聘小组现场资格初审通过后，如实填写《固始县2023年参加中国·河南招才引智创新发展大会公开招聘县直事业单位工作人员报名登记表》一式一份，并登陆如下网上报名系统，按照网上报名流程上传个人资料。

2.线上报名与网络资格初审时间为2023年11月25日9:00至2023年11月28日17:00。

（1）线上报名方式为电脑端报名和手机端报名

登录河南省固始县人力资源和社会保障局行政事业单位招聘报名系统（http://411525.zgacc.com，此网站即为网上报名入口），认真阅读《固始县2023年参加中国·河南招才引智创新发展大会公开招聘县直事业单位工作人员公告》等，了解报考岗位的具体要求。

（2）电脑端网上报名流程：

①在电脑浏览器地址栏中输入报名网址（http://411525.zgacc.com）进入报名系统主页面;

②考生初次登录请先注册，点击【考生注册】模块进入注册页面，输入相应注册信息后即可完成注册;

③点击【考生登录】，输入用户名、密码及验证码后即可登录;

④考生登录后选择需要报名的招考项目，即可进入报名资料填报页面;

⑤点击考生中心页面左侧导航【上传资料】，可进入考生照片及证件资料上传页面;

⑥点击左侧导航【在线缴纳考务费】进入考务费支付页面，微信扫码即可支付（建议考生关注河南省人力资源服务平台微信公众号）；报名相关技术问题可通过【在线咨询】来获得帮助;

（3）手机端网上报名流程：

①考生扫描二维码或搜索公众号名称【河南省人力资源服务平台】关注公众号； 

②点击公众号底部【考生报名】菜单进入报名地区页面； 

③选择【信阳市固始县】进入报名项目页面，选择报名项目进入考生登录页面； 

④考生初次登录请点击【考生注册】，输入相应的注册信息即可注册成功； 

⑤考生使用注册时填写的手机号（身份证号）及输入密码后即可登录； 

⑥登录考生中心后，点击【我要报名】即可开始填写报名资料；点击【上传资料】可上传证件资料等信息；也可以查询报名审核结果、下载打印报名表、准考证、查询成绩、在线缴费等；

备注：考生电子照片为近期免冠正面标准证件照片（白底/蓝底/红底），照片格式为JPG/JEPG格式，大小2M以下，必须反映本人特征，否则无法通过审核。

（4）报名申请被接受的人员，可于提交报名申请后登陆报名网站查看是否通过报考资格初审。通过资格初审的人员，不能再报考其他岗位。报考资料不全或电子照片不符合要求的，报考者应在报名有效时间内及时补充或更换并按要求再次提交审查。报名时间截止后，不再允许提交报名资料。

（5）网上缴费:资格初审通过后登录原报名网站进行微信支付考务费，报名考务费30元。未按期缴费的视为自动放弃，缴费时间截止到2023年11月29日17:00。缴费完成后，考生须自行用A4纸打印《固始县2023年参加中国·河南招才引智创新发展大会公开招聘县直事业单位工作人员报名登记表》一式一份，以备面试资格审查时使用。

2.报考人员只能选择一个岗位报考，报名与整个考试录用过程中使用的身份证及相关信息必须一致。

3.报名人数与拟招聘人数的比例应达到3：1，达不到比例要求的，相应核减拟招聘人数。对于核减后仍达不到比例要求的取消该岗位招聘，报考人员可以改报其他岗位。改报人员在核销岗位公告发布后的规定时间内到指定地点重新选报其他岗位，不愿重新选报或资格条件不符合其他岗位要求的，退还所交报名考务费（系统原路退回）。对于我县急需、紧缺人才的岗位，在确保竞争的前提下经招聘领导小组同意后可适当降低开考比例。

4.网上打印准考证：通过资格初审及缴费成功的报考人员于2023年12月7日9:00至2023年12月8日17:00期间登录原报名网站，按照网络提示下载并打印准考证(A4纸)。准考证应妥善保管，笔试、面试、体检时，须持本人准考证和身份证方能参加。

5.本次招聘，资格审查贯穿于招聘全过程，应聘者报名时提交的信息和提供的有关资料必须真实有效。凡发现应聘者与拟聘用岗位所要求的资格条件不符以及招聘过程中弄虚作假的，将取消应聘资格，并记入诚信档案，五年不得参加本县组织的任何招聘考试。

（二）笔试

笔试以闭卷方式进行，时间和地点以准考证上印制的为准。

1.固始县融媒体中心“全媒体文字记者岗位”笔试科目为《新闻写作专业知识》（占70分）和《公共基础知识》（占30分），满分为100分。

2.其他招聘岗位笔试科目为《公共基础知识》，满分为100分。

3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

4.笔试结束后需妥善保管笔试准考证，笔试准考证作为考生参加面试资格确认及面试的有效证件，如因考生保管不慎丢失造成的后果由考生个人承担；缺考的考生视为自动放弃。

5.加分政策。按照《关于进一步加强大学生村干部工作的实施意见的通知》、《河南省贯彻落实<关于促进新时代退役军人就业创业工作的意见>实施办法》和《信阳市激励大学毕业生入伍6条优待办法》等文件规定，享受招聘笔试加分政策的服务期满且考核合格的大学生村干部和三支一扶人员、自河南省入伍的退役大学生士兵报名参加本次招聘，可在笔试总成绩上增加10分，退役大学生士兵在服役期间荣立三等功的，笔试总成绩再加2分。大学生村干部、三支一扶人员、退役大学生士兵已在机关事业单位就业的，不再享受加分政策。符合多个加分条件者，只享受一次加分。符合加分政策的应聘人员于2023年11月27日（正常上班时间）持相关材料（身份证和相关证书、证明原件及复印件各一份）到固始县人力资源和社会保障局3楼318房间进行加分资格审核，其中退役大学生士兵须提供入伍通知书、退伍证、毕业证、学位证、学历认证报告、受奖励情况等相关证明材料。逾期未参加加分资格审核的视为自动放弃加分，逾期将不再受理。经审查符合加分规定的，将在网站公示，接受社会监督。

6.笔试成绩计算。笔试成绩＝笔试原始成绩＋政策加分。

（三）资格复审

1.参加笔试的人员根据笔试成绩，固始县融媒体中心视频节目制作岗位按招聘计划1：6的比例从高分到低分确定参加面试的人员并进行资格复审;其他招聘岗位按招聘计划1：3的比例从高分到低分确定参加面试的人员并进行资格复审。遇有比例内笔试成绩并列的人员，可一并进入资格复审。对我县特别急需紧缺的岗位在确保竞争的前提下经招聘领导小组同意后适当放宽比例。参加资格复审人数与拟招聘人数的比例最低应达到2：1，达不到比例要求的，相应核减拟招聘人数。

2.进入面试人员，须本人在指定的时间内（具体时间请在笔试成绩公布后登录网站查询）到公告指定的地点提交相关证明材料(均要求提供原件和复印件)、笔试准考证（只提交复印件，原件自留）、《固始县2023年参加中国·河南招才引智创新发展大会公开招聘县直事业单位工作人员报名登记表》进行资格复审。相关证明材料包括：本人有效身份证、毕业证、学位证、学历认证报告书及一寸免冠照片2张等报考岗位所需相关材料。

3.报考人员在规定时间内未提交有关证明材料或证明材料不全的，则视为弃权。经审查报考人员有关材料信息不实的，取消其参加面试的资格。因报考人员自动放弃或被取消面试资格后出现的空缺，从报考同一岗位的人员中按笔试成绩从高分到低分的顺序依次递补进行资格复审。资格复审合格人员，确定为参加面试人员，并发放面试通知单。

（四）面试

1.固始县融媒体中心“视频节目制作岗位”面试形式为视频节目制作实操，根据给定的视频素材和配音稿件，制作一条新闻视频作品，时间为60分钟。

2.其他招聘岗位面试按照结构化面试的方式进行，时间为10分钟，主要考察应试者综合分析、言语表达、求职动机以及胜任岗位工作所具备的基本知识和能力。

3.面试成绩满分为100分，成绩当场宣布。面试设合格分数线，达不到合格分数线的人员不得进入下一程序。面试合格分数线为70分。

（五）总成绩

考生总成绩=笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。

（六）体检
依据考生总成绩，各招聘岗位从高分到低分等额确定体检

人员。遇有比例内出现并列人员，以笔试成绩高者优先；如笔

试成绩也相同，则按学历层次高者优先的顺序确定人员；如仍相同，则按出生日期早者优先的顺序确定人员。所有岗位在体检过程中，若有不合格或放弃体检的人员，经研究可按总成绩由高分到低分依次等额递补。

（七）考察

1.对体检合格人员，由县纪委监委、人力资源和社会保局及相关部门联合进行考察，重点审查报名资格条件、思想政治表现及遵纪守法等方面情况，考察材料提交具体事项另行公告。

2.因考生自愿放弃出现岗位缺额的按考生总成绩由高分到低分依次等额递补进入体检、考察环节。如有成绩并列人员，参照体检环节确定的规则进行。考察阶段因考察不合格出现岗位缺额的不再进行递补。

（八）公示

从考察合格人员中确定拟聘用对象，按各岗位招聘计划数等额确定，拟聘用人员名单在网站公示，接受考生和社会各界监督，公示期为7个工作日。

（九）聘用

1.从考察合格人员中确定聘用对象，按各岗位招聘计划数等额聘用。

2.所有被聘用人员经县人力资源和社会保障局发文通知后，再办理相关就业手续。新聘用人员在接到通知后，必须在7个工作日内到用人单位报到，对本人无正当理由逾期不报到者，取消其聘用资格。

3.新聘用人员实行试用期制度，试用期为一年。试用期满后由用人单位进行综合考核，考核合格的按有关规定办理转正定级等手续；考核不合格的，经主管部门同意并向县人力资源和社会保障局备案后，取消其聘用资格。新聘用人员服务期为三年，三年内不得以任何理由申请调动工作。

4.新聘人员实行先培训、后上岗制度。

三、信息发布及政策咨询
本次公开招聘由固始县纪委监委全程监督。河南省固始县

人力资源和社会保障局行政事业单位招聘报名系统（http://411525.zgacc.com）、固始人才网（www.gsxrc.cn）、

微信公众号（固始人力资源和社会保障局）为本次公开招聘工

作的专用网站，有关考试的信息及相关事项，均通过上述网站

进行发布，请注意查询。

本次公开招聘工作设立咨询电话：0376-4669013，咨询电话于正常办公时间使用。

附件：1.固始县2023年参加中国·河南招才引智创新发展大会公开招聘县直事业单位工作人员岗位表

2.固始县2023年参加中国·河南招才引智创新发展大会公开招聘县直事业单位工作人员报名登记表

3.固始县2023年参加中国·河南招才引智创新发展大会公开招聘县直事业单位工作人员专业需求类别

中共固始县委组织部   中共固始县委机构编制委员会办公室

固始县人力资源和社会保障局

                           2023年11月13日

附件2

固始县2023年参加中国·河南招才引智创新发展大会公开招聘县直事业单位工作人员报名登记表

报名序号：                         填表日期：    年　 月   日

注：1、本表一式一份。2、除审核意见由负责资格审核的工作人员填写外，其他项目均由报考者填写。填写时请使用正楷字体。

附件3

固始县2023年参加中国·河南招才引智创新发展大会公开招聘县直事业单位工作人员专业需求类别

一、拟录用岗位的专业要求为某专业类别的，报考人员所学专业必须为该专业类别中所涵盖的专业。

二、拟录用岗位的专业要求为某专业类别中某具体专业的，报考人员所学专业必须为该岗位要求的专业。

三、专业类别

（一）法学类：法学，法律，比较法学，宪法学与行政法学，中国刑法学，国际法，经济刑法学，犯罪学，民法学，刑事诉讼法学，行政诉讼法学，法学理论，法理学，法律史，刑法学，民商法学，诉讼法学，经济法学，环境与资源保护法学，国际法学，国际公法，国际私法，国际经济法，军事法学，航空法与空间法，国际人权法，国际环境法，国际民事诉讼与仲裁，WTO法律制度，中国司法制度，比较司法制度，比较刑法学，司法制度，法律逻辑，知识产权，知识产权法学，民族法学，监狱学，知识产权法，诉讼法，国际法，刑事司法，律师，涉外法律，经济法律事务，法律事务，大法学，涉外法律事务。

（二）中国语言文学类：文艺学，语言学及应用语言学，汉语言文字学，中国古典文献学，中国古代文学，中国现当代文学，中国少数民族语言文学，文学阅读与文学教育，比较文学与世界文学，经济秘书，广播影视文艺学，汉语言文学，汉语言，汉语国际教育，对外汉语，中国少数民族语言文学，藏语言文学，蒙古语言文学，维吾尔语言文学，朝鲜语言文学，哈萨克语言文学，语言学，编辑学，汉语言文学教育，少数民族语言文学教育，古典文献学，中国语言文化，中国语言文学，中文应用，华文教育，应用语言学，古典文献，文学，中国文学，汉语言文学与文化传播，秘书学，文秘，文秘学，中文秘书教育，现代秘书，中文，经济秘书，中国学，医学文秘。

（三）计算机类：计算机系统结构，计算机软件与理论，计算机应用技术，计算机科学与技术，软件工程，计算机与信息管理，计算机技术，应用软件工程 计算机科学技术，计算机科学教育，计算机网络技术，计算机网络工程，计算机网络技术工程，网络技术，网络工程，计算机数据库，数据库技术，计算机数据库技术，数据库，计算机管理，计算机应用，计算机控制，计算机控制技术，计算机通信，计算机通讯，计算机多媒体技术，多媒体技术，智能科学与技术，信息与计算机科学，计算数学及其应用软件，计算机与经济管理，计算机系统维护，计算机应用技术，计算机硬件，计算机器件，计算机设备，电器与电脑，可视化程序设计，Web应用程序设计，多媒体制作，图形图像制作，办公自动化技术，经济计算机管理，软件工程，计算机网络，计算机科学与技术，计算机及应用，计算机与信息管理，计算机信息管理，计算机信息应用，计算机软件与理论，物联网工程，电子与计算机工程，空间信息与数字技术，仿真科学与技术，计算机软件，传感网技术，信息安全，信息管理与信息系统。

（四）新闻传播学类：新闻学，传播学，新闻与传播，出版，编辑出版学，媒体与文化分析专业，广播电视新闻学，媒体创意，国际新闻，体育新闻，新闻，广告学，广播电视学，网络与新媒体，新媒体与信息网络。

（五）电子信息类：物理电子学，电路与系统，微电子学与固体电子学，电磁场与微波技术，通信与信息系统，信号与信息处理，电子与通信工程，无线电物流，电子信息工程，电子科学与技术，通信工程，微电子科学与工程，光电信息科学与工程，信息工程，广播电视工程，水声工程，电子封装技术，集成电路设计与集成系统，医学信息工程，电磁场与无线技术，电波传播与天线，电子信息科学与技术，真空电子技术，应用电子技术教育，电信工程及管理，信息与通信工程，微电子学，微电子制造工程，微电子材料与器件，光信息科学与技术，光电子技术科学，信息显示与光电技术，光电信息工程，光电子材料与器件，信息科学技术，信息物理工程。

（六）土木类：岩土工程，结构工程，市政工程，供热，供燃气，通风及空调工程，防灾减灾工程及防护工程，桥梁与隧道工程，建筑与土木工程，给排水工程，土木工程，建筑环境与设备工程，给水排水工程，城市地下空间工程，历史建筑保护工程，建筑设施智能技术，给排水科学与工程，建筑电气与智能化，道路桥梁与渡河工程，道路与桥梁工程，建筑工程，交通土建工程，供热通风与空调工程，城市燃气工程，工业与民用建筑，建筑工程教育，建筑节能技术与工程，建筑工程管理，给排水与采暖通风工程。

（七）工商管理类：会计学，企业管理，旅游管理，技术经济及管理，人力资源管理，审计理论研究，政府审计理论与实务，内部控制与内部审计，独立审计与实务，审计学，财务管理，市场营销管理，工商管理硕士专业，会计硕士专业，管理硕士专业，工商管理，市场营销，财务管理，商品学，审计，特许经营管理，连锁经营管理，资产评估，企业管理，国际企业管理，海关管理，商业经济管理，工商企业管理，工商行政管理，会计，审计实务，财务会计，财务会计教育，国际会计，会计电算化，财务电算化，注册会计师，会计与统计核算，财务信息管理，工业会计，企业会计，理财学，企业财务管理，财会，劳动关系，食品经济管理，市场营销教育，经济与行政管理，会计信息化，商务策划管理。

（八）公共管理类：行政管理，社会医学与卫生事业管理，教育经济与管理，劳动与社会保障，社会保障，土地管理，公共政策学，社会保障学，公共管理硕士专业，行政管理，公共事业管理，劳动与社会保障，土地资源管理，公共关系学，高等教育管理，公共政策学，城市管理，公共管理，文化产业管理，会展经济与管理，国防教育与管理，航运管理，劳动关系，公共安全管理，体育产业管理，教育管理，土地管理，土地管理教育，土地资源管理教育，应急管理，职业技术教育管理，海关管理，海事管理，卫生监督，卫生信息管理，公共卫生管理，医院管理，卫生管理，信息与技术经济管理。

（九）社会学类：社会学，人口学，人类学，民俗学，社会工作，社会工作与管理，女性学，家政学。

（十）安全科学与工程类：安全科学与工程，安全工程，雷电防护科学与技术，灾害防治工程。

（十一）经济学类：政治经济学，经济思想史，经济史，西方经济学，世界经济，人口、资源与环境经济学，发展经济学，法律经济学，国民经济学，区域经济学，产业经济学，劳动经济学，数量经济学，国防经济学，国防经济，经济信息管理学，资产评估，公共经济学，网络经济学，规制经济学，统计学，统计应用与经济计量分析，经济管理统计，应用数理统计，金额统计，经济统计与分析，应用统计，审计，经济学，经济统计学，国民经济管理，商务经济学，能源经济，海洋经济学，环境经济，环境资源与发展经济学,农业经济，工业经济，运输经济，劳动经济，投资经济，传媒经济学，计划统计，经营计划与统计，统计与概算，网络经济学，国土资源调查专业统计，会计统计，经济信息管理，经济管理与计算机。

（十二）经济与贸易类：国际贸易学，服务贸易学，国际商务，国际经济与贸易,贸易经济,国际文化贸易，国际贸易，国际商务。

（十三）统计学类：统计学，应用统计，统计，应用统计学。

（十四）临床医学类：内科学，儿科学，老年医学，神经病学，精神病与精神卫生学，皮肤病与性病学，影像医学与核医学，临床检验诊断学，外科学，妇产科学，眼科学，耳鼻咽喉科学，肿瘤学，康复医学与理疗学，运动医学，麻醉学，急诊医学，移植科学与工程学，临床医学，放射医学，精神医学，精神病学与精神卫生，儿科医学，精神医学。

（十五）食品工程类：食品科学，粮食、油脂及植物蛋白工程，农产品加工及贮藏工程，水产品加工及贮藏工程，食、油脂及植物蛋白工程，水产品加工及贮藏工程，食品工程，食品科学与工程，食品质量与安全，酿酒工程，葡萄与葡萄酒工程，轻工生物技术，农产品质量与安全，植物资源工程，粮食工程，油脂工程，乳品工程，农产品储运与加工教育，食品工艺教育，食品营养与检验教育。

（十六）仪器仪表类：精密仪器及机械，测试计量技术及仪器，仪器仪表工程，测控技术与仪器，电子信息技术及仪器，精密仪器，光学技术与学电仪器，检测技术及仪器仪表，电子仪器及测量，几何量计量测试，热工计量测试，力学计量测试，光学计量测试，无线电计量测试。

（十七）纺织类：纺织工程，纺织材料与纺织品设计，纺织化学与染整工程，服装设计与工程，服装工程，非织造材料与工程，服装设计与工艺教育，纺织类，丝绸工程，针织工程，染整工程， 纺织材料及纺织品设计，服装。